Lead HR Staff
Klinik Tono Coffee ยท ๐ Cilacap, Jawa Tengah ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 20.000.000 โ Rp 26.000.000 per month
Klinik Tono Coffee adalah perusahaan kopi yang berkomitmen untuk menyediakan kopi berkualitas tinggi dan layanan terbaik kepada pelanggan. Kami sedang mencari seorang Lead HR Staff yang berpengalaman dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai Lead HR Staff, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia di Klinik Tono Coffee, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial.
Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan di tengah-tengah industri kopi yang berkembang pesat. Jika Anda adalah seorang profesional HR yang ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kopi terkemuka, Klinik Tono Coffee adalah tempat yang tepat untuk Anda.
Bergabunglah dengan kami dan jadilah bagian dari tim yang menciptakan kopi berkualitas tinggi dan pengalaman pelanggan yang luar biasa.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.Membuat dan mengelola kebijakan serta prosedur sumber daya manusia.Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.Mengelola hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja.Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan.Memastikan kepatuhan dengan hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.Membantu dalam pengelolaan gaji dan manfaat karyawan.Mengkoordinasikan dengan manajemen untuk memastikan tujuan sumber daya manusia tercapai.๐ Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Pendidikan minimal S1 dalam bidang Human Resource Management atau bidang terkait.Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Staff atau posisi serupa di perusahaan manufaktur atau industri kopi.Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.Memiliki pengetahuan tentang sistem informasi sumber daya manusia (HRIS).Memiliki sertifikasi profesional dalam bidang Human Resource Management adalah nilai tambah.Memiliki kemampuan berbahasa Inggris adalah nilai tambah.๐ ๏ธ Keahlian
<h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk mengelola dan mengembangkan tim sumber daya manusia.</li><li>Kemampuan untuk melakukan penelitian dan analisis data.</li><li>Kemampuan untuk berkomunikasi dengan efektif dan profesional.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan penuh tekanan.</li><li>Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.</li>
Lowongan Terkait